第三十七章 两个问题（2 / 3）

后面。

车间主任在前面为张局长介绍生产管理的情况。

张局长不时驻足观看，随机拿起半成品观察，向车间主任、质量部、生产工人询问。

随后，张局一行又去产品原材料库房、成品库房，实地了解查看。最后去了企业质量部，看了企业的检测设备，和质检人员进行了交流。

一路上，田之谦让肖剑注意观察公司生产管理的流程、步骤，并拍了照片，做了记录。

全部看完后，众人又返回会议室。

肖剑注意到田之谦悄悄在张局长耳边低声了几句，张局长用手指在鼻子上轻轻摩挲了一下。

众人坐定后，张晓军道：“宋总，刚才看了你们公司的技改车间，感受很深。刚才跟你们公司人员交流，才知道你们生产的这个产品质量已经达到了国外同类产品的质量水平，在国内市场也已经获得了很多订单，可喜可贺。”

宋总笑着：“张局过奖，这个技改项目也是公司转型的关键。前些年企业生产经营遇到了些问题，多亏了市上的资金扶持，还有你们局的帮助。”

张局微笑道：“你们公司的报告看了，生产现场也看了，田科长，你也来一下吧。”

田之谦清了下嗓子：“宋总，各位公司领导，刚才张局已经了很多，那我再从这次检查的角度一下吧。”

正在记录的肖剑，停了起来，看着田之谦，终于到重点了。

宋总表情严肃了起来，拿起笔准备记录。

“我跟秦局长、肖三个人分工，看完了贵公司的资料，按照要求，整改项目都已经完成。”

宋总点了点头。

“这里有个的建议，你们公司去年整改时开展了一次培训，有培训通知、会议签到表、培训总结，还提到今年要加强教育培训。我看了永生公司今年也下发了培训计划，但是按照这个计划的时间安排，上半年应该有一次培训的，可是却没有看到相关记录体现。”

宋总连忙问人力资源部是怎么回事。

一个40多岁的*出来，表情不自然地：“本来是上半年要培训的，当时领导出国了，就没签字，文件一直没有报批。后来公司又忙着审计，没来得及。”

宋总连忙解释道：“这个事情责任也在我，当时何总出国了，他们跟我提起这个事，我因为其他的事情给忘记了，不好意思。张局放心，我们接下来马上要对新招录人员进行培训，到时候把贵局的要求一并进行培训。”

田之