第549章 斗争的特性（2 / 4）

今年……莫得啦。

这个有点气人。

怒气值

春运这个东西有的时候真的很折磨人。

私家车对工人来讲又属于百分之九十九都没有的那一类。

所以在返回工作岗位的途中发生一些特殊情况也正常。

关键是他们本身就窝火。

这种无名鬼火的怒气值先不加。

可是当他们回来的那一瞬间碰上了查劳动纪律。

就有了双倍叠加的效果。

唐正云的骚操作等同于是给工人上了一个双倍攻击的状态。

怒气值

这种行为就已经够恶心人了，不过唐正云觉得不够。

不但要查，还要把他们挂出来，让所有人都来看看他的脸皮有多厚。

这还不够，还要罚他们的款。

不但要让让他们丢脸，还要造成他们的经济损失。

这样，他们才会痛，才会长记性。

好嘛……

唐正云直来直往的性格就像在做一道计算题。

用最有效的公式与算法（手段），得出最直观的答案。（效果）

可是唐正云忽略了最重要的一点。

人性，变量很大的。

怒气值怒气值

有人就会觉得，这特么不是乱加的吗？刚才还加两百，这里就加四百了？

原因也简单，工人上班再苦再累都不怕。

队长指导员也用套路和手段，而且骂人还带父母。

工人为什么不怼队长和指导员呢？

因为……钱！

唐正云明确放话，让这些迟到的人员，必须把钱交到劳资。

不然的话，就在一季度的绩效考核当中体现出来。

所以，这钱，工人一定会交。

好的！

怒气值来到一千点，这是爆发的临界点。

就要处在要爆发，但是还没有彻底爆发的阶段。

报纸上的文章，在这个时候就起到了推波助澜的作用。

什么叫狗咬了你一口，你不可能去咬狗一口？

什么叫村子里一只狗叫了，其余的狗也跟着叫了？

可是这个文章不是唐正云写的啊？

没关系。

刘刚当先锋，给二队的队长一通解释。

原话是：

“文章你看了吧？