第48章很好很好很好（3 / 3）

欧阳局座还讲了其他事务、薪资奖励的新规定、部分人员职位的调整等等，最后他所提到的事项，恰恰，与宋元密切相关。

《新晋人员培训方法（试行版）》

原本，第七局都是公开招募，内部考核、培训、审定，合格的话就是实习生，表现出色各方面均能达到要求，那么实习期结束便可以转正。

这一次，新规定要求，增加第三方考核培训，也就是实习生必须首先参加第三方修真者培训机构的笔试考核、对战考核、历练考核，全部通过之后，方才可以获得第七局的实习生资格……如此，其实，大大的提升了进入第七局的门槛。

这种新规定，即日实行，而且包括目前所有的实习生，当然，也应该包括宋元了。

不过，千若暗自琢磨了一下“宋元很特殊，主要就是他在本次血蝠王妖变中的表现，太突出了，所以局里会不会照顾他，给予特殊待遇呢？”

千若很不放心，她干脆在会议上，在诸多局领导高层面前，直接提出了这个问题，简单概括就是宋元要不要搞特殊化？

欧阳忠谋面色一沉，他表示“在第七局，没有人可以搞特殊化，宋元是实习生，当然要按照最新规定去做，不过，我相信他那么优秀，一定可以顺利通过第三方考核培训的。在不远的将来，他也一定可以成为我们第七局的正式员工。”

而后，情不自禁啊，欧阳又夸赞了宋元一通，连带其他的副局长、处长大人等等，好多人都是纷纷点赞……

千若嘿嘿。

她是暗自欢喜“哈，太好了，这样的话，宋元这货即便不愿意主动辞职，他恐怕也很难通过第三方考核，那么，在实习生的早期阶段，他就可以被淘汰了……很好、很好、很好。”