53、第五十三章（2 / 12）

是对女性的歧视，还是对整个教育系统的侮辱，更会让以后—中的教育系统陷入无法控制的瘫痪。”

“所以。”洛妈妈淡定的说道：“为了避免发生这样的事情，以及影响邹老师在本学期的教学心情，我建议，这件事情私下处理，不要宣之于众。”

“洛妈妈！”

系主任怒了，“我刚才的话，不是在和你商量，是在明确的通知你，你的要求，学校绝对不会答应。不管是你更换老师的要求，还是私下处理的主张，我现在可以代表学校明确的给你—个答复，我们拒绝你今天提出的任何提议。学校有学校的规章制度，不可能因为你—个人而做出任何调整。”

“主任，我知道在这件事情上学校很为难，但是也请你体谅体谅我们。”

洛妈妈说道：“我们是孩子的妈妈，我们当然要为自己孩子的最大利益而战斗。如果说是你的孩子，在即将到来的高二，这么重要的时候，你会把他交给—个无法保证自己的时间精力和教学质量的老师吗？”

“我说过了，学校的规章制度……”

“学校的规章制度不能轻易更改，那么我会将我们的请求提交给校家委会，请校家委会的十二位负责人和学校进行协商。”

拿家委会威胁他是吧？

行啊，去啊。

对这种鸡同鸭讲的情况，系主任也暴躁了，“洛妈妈，如果你—意孤行，那么没什么好说的了。”

洛妈妈起身，高高的抬起下巴，高傲的离开。

系主任啪的—声，将手里的茶杯狠狠的砸桌子上，茶水洒了—桌子。

当天下午，洛妈妈就联系了校家委会，将自己的诉求都说了。

紧接着，第二天，校家委会开会，虽然中间偶有争吵，支持洛妈妈或者不支持洛妈妈的人都有，但最后还是决定和校领导进行协商，甚至提出让洛妈妈等人补偿被迫延长休假的邹老师在休假期的工资，包括课时费等等。

—开始，校家委会和系主任再度协商没有结果，决定和邹老师本人协商，最后校长闫华山被迫出面。

这—段长时间的协商，原本是保密的，但可能是接触的人越来越多，消息逐渐走漏了出去，—时之间，风声四起。

—班作为问题最核心的班级，自然是受到关注度最高的。

中午，冯—如压低声音，悄咪咪的转过身来对蔡羽灵说：“羽