第十三章 应聘初体验（3 / 6）

待遇是高的条件自然也非常苛刻这些无论是高学历还是从业经验丰富的青年都指望能进入“海洋房产”一展手脚以自己的能力换得人人向往的富裕生活和光明前途。

“杨聂是哪位？”一个负责人懒散地把一个人资料放到了一边不再听面前的青年那激动的唠叨然后拿起了又一张应聘简历。

聂阳走了过去以最为得体的礼貌动作坐到了那位瘦瘦的人事经理面前一边微笑着看着对方手里的个人资料。

“哦？二十三岁……很年轻啊还是在读的研究生……”人事经理嘴上平淡地说着可心里却已经把面前的青年给否定了他认为又一个做着青天白日梦的无知学生企图一步登天来了。

“快二十四了我在简历里已经写明了我是自费进修研究生学习课题不会和工作时间冲突的。在这之前我已经在国外取得了法律和经济学学士学位也进行了相关的工作体验”聂阳并没在意对方那种漫不经心的眼神只是按照自己所理解的国内的招聘过程进行自我介绍。

国外回来的人……哼有什么了不起还不是个楞头青以为喝了几年洋墨水就可以在国内呼风唤雨了？中年的人事经理冷冷地把聂阳的简历放在了一边两手握到了一起“哦……我们公司这次招聘的管理层职务要涉及很多重要的业务需要应聘者具有丰富的相关工作经验和熟练的业务技巧你的资料我们已经很详细的研究过虽然你的学历没有问题但实际工作时间确实不够可能不大合适……”

“这我知道但我相信我所具有的短暂的工作经历已经达到了贵公司的条件。”聂阳心里沉了一下静静注视着对方的眼睛脸上的微笑有点不自然起来“经理先生没必要纠缠我的资历问题吧？想来所有的房地产公司管理者们都是从这条路上走来的。”

“哦当然……那我依然有点疑惑比如你只提供了书面材料你的个人国外学历证书只写了英文名字没有你的中文姓名还有我们需要身份证复印件你也没有提供哦对了我们还需要您的英语等级证书……”人事经理已经在挑刺了旁边的其他几个招聘人员知道又一个人被否定了。

这简直是故意的！自己在国外都居住了十一年了取得了国外的学历难道就因为没有考取国内的英语等级证书就不符合条件！？身份证没有出示完全是因为上面的真实姓名问题但这个家伙居然用这点来为难自己！聂阳心里出现了强烈的不满对这位人事经理在面试里丝毫不问具体的业务知识而一味地纠缠自己一些末节感到愤怒。

“好了下一位！”人事经理笑了一下故意表现