第八十五章：长者忠告（2 / 3）

。每次王超提到他都评价极高，可以说公司给予了他充分的信任，相对应的他也用实际行动回报了公司。王星从没想过这样一个明星员工会有怎样的困惑，难道是家庭原因？

叶盛叹了口气，终于把积压在心中的苦闷之气一口气吐露出来，不管是关于与同事的格格不入，还是因为自己过于僵化的生活让自己与老婆孩子代沟越来越大，生活工作中的不如意这一瞬间他全都脱口而出，说完后他感觉很舒服，心里的大石头落了地，就连呼吸都畅快了不少。

叶盛这一席话可惊住了王星，他可真没想到原来一直以来看上去云淡风轻，可以把所有的一切处理的井井有条的人，背后竟然如此心酸。这一瞬间，王星感觉自己面前这个西装革履的年轻人说一瞬间更加鲜活了，也在这一瞬间成了一个弱势群体。

“你是怎么想的？”王星问，他现在最想知道的就是叶盛对于自己未来的看法和走法，这么一个不可多得的员工，他可不希望叶盛跳槽。

叶盛只是摇摇头说：“我也不知道我该如何选择，现在这份工作虽不顺心，可公司上下对我都非常赏识，只是同事们...”

“不论如何选择，你都要为此承担你所相应的责任，这是必然的。我不知道该劝你什么好，我也不是很了解所谓游戏公会的运作流程。可我知道王超真的很信任你，并且你在这个岗位上干的非常好。”王星发自真心地说，这并不是客套的官方辞令。

看着叶盛点点头不再说话，王星又笑眯眯地说：“我这么说可能并不能解决问题，虽然你不喜欢游戏跟你那些队员们也完全融不进去，但是你完全可以换一种交流方式啊！”

“换一种交流方式？”叶盛皱着眉头好奇地看着王星，好像并没有理解他所说的话。

“是的，报表确实是考核一个员工的重要手段，可我认为如果你可以更多接触你的那群成员，没事请他们吃吃饭，聊聊天，我想情况一定会有所改观的吧，不一定执着于寻找共同语言，这个世界上没有共同语言的人也可以一起工作啊。”

从这之后，一直到叶盛把王星送上车，两个人没有再说过一句话。王星的话在他心里扎了根，他陷入了深深的思索，自己一直以来的管理方式是不是真的过于严苛了，是不是真的错了。

看着消失在雨幕中的轿车后灯，叶盛撑开了王星送给自己的这把伞。

雨下的更大了，气温也因此变得有些冷，他有些后悔刚才拒绝了王星送自己一程的提议。现在自己只能打碎牙往肚子里咽，