022: 那么，全力以赴吧！（1 / 3）

培训第一天的下午，丹妮开始给大家讲解各种培训的模式。所有的人都认真地做着记录，因为大家都想证明自己的能力，成为这次竞争的胜出者。

丹妮说：“在没有人认识的情况下，形象永远是第一印象。美国的行为学家认为，只需要六秒钟的时间，就可以让一个人决定接不接受，其中外表和举止占百分之九十三的比例。接受了，就会认同的理念，不接受，说的一切就很难达成共识，这些不仅仅体现在给ba培训上，在平时的销售中也是一样，这就是为什么化妆品公司的员工要格外注重外在形象的道理。”

洛洛的思绪又开始飘远，凌墨第一次看见自己的时候，自己还满头的蝴蝶结呢，他那时是怎么想的？那种形象会让他接受乃至于心动吗？她摇摇头，他不会再来找自己了吧，这个问题恐怕再也没有机会问清楚了呢。

似乎是看出了她在神游，丹妮的目光多了些不满，洛洛赶忙坐好，真是的，这么重要的培训怎么可以不专心呢？丹妮沉着脸继续说：“要想让听众对站在讲台上的有更多的好感和认同，除了得体的形象之外，还要有一个精心准备的开场白。可以夸奖听众，也可以提出问题，还可以陈述一件惊人的事实或是罗列足以产生震撼效果的数据……这些靠悟性，更靠平时的用心积累。”

“方洛洛小姐。”丹妮突然叫到了洛洛的名字，洛洛吓了一跳，连忙站了起来，丹妮笑了笑，但那个笑容透着十足的冰冷，丹妮说：“方小姐是本科学历，一定有过很多演讲经验。刚才看见方小姐在思考，假设在座的都是新ba，打算怎么做这个开场白呢？请到前面来为大家演示一下。”

洛洛惊出一身的汗，就算是上次面对电视台记者的采访，她都没这么紧张过，在那一瞬间，她仿佛看到了丹妮藏在镜片后打击的快感。那不到十米的距离，洛洛觉得是那样漫长，走到讲台上站定，台下是一片期待的目光。洛洛的脸憋得通红，在座的谁不是本科学历？谁的演讲经验不比方洛洛多？哪有刚讲一点点，连个举例都没有就把人叫上来的道理？可是，现在是质疑的时候吗？

洛洛硬着头皮，结结巴巴地说道：“大家好，很高兴能和在座的每一位共同渡过下午的时光……”她努力去回想刚做ba的时候培训师的开场白，“呃……们每个人都做出了一个正确的选择，丝颜会让们得到更多的自豪感，会让们拥有……更充实的每一天……”

她说不下去了，这种没有准备就上场的经历让她觉得很难受，她更习惯于把稿子写好背得熟熟的，她认为准备得充分才