861 可以靠我(3 / 3)
有了钱,郑若盈终于可以不用畏手畏脚,她花高薪招聘高级管理人才的同时,还三顾茅庐到公司的元老级人物家里,请他们重返郑氏。
那几位元老先前被郑云海和杨红霞伤得不轻,有的决定退隐商界,出国游玩,有的则被其他公司挖角,成了郑氏的竞争对手。
面对困难,郑若盈并没有退缩,她几乎用尽全身解数,终于说动了两位副总回到公司。
管理层的空缺有了弥补之后,郑若盈开始研究企业文化。
她觉得程子昊说的很有道理,一个企业,如果没有一个好的文化,那所有员工一定是一盘散沙。
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