第一百四十五章：100 - 德里尔扎克（3 / 5）

“为什么呢？”

“清理工的身形会随着它们所吞下的东西不断成长。它们长得越大，也就需要更多的食物填进身体里。我曾经前往追捕一只清理工，亲眼见到那个清理工吞下一颗正在飞行的彗星。”

“那要怎么管理？”

“清理工的寿命也是最短的，通常在清理工死亡之后，其它清理工会前去分食它的身体。如果控制得好的话，那么宇宙垃圾与清理工之间会保持一个完美的平衡，这是纳迦族在设计我们族群之前的设想。”

“你们的族群平时和纳迦族有互动吗？”

“我们保持着密切的互动，可以说我们一切的政权和未来发展都要依靠纳迦族给出支持和指示。”

“那如果你们对那些支持和指示不满意，会怎么做？”

“会进行讨论。如果讨论之后还无法达成统一意见，就会罢工。”

“罢工？那纳迦族没有想过重新设计你们吗，设计成一个完全不会罢工的系统？”

“纳迦族在设计我们之初，就是希望我们能够有自己的智能独自发展。与其说我们为纳迦族服务，其实更像是纳迦族通过设计我们，为自己设计了一个合理的共生系统。

共生也就代表需要面对另一方所带来的所有风险，其中包括变革，脱离掌控，甚至是战争。”

“你们之前有过变革和战争吗？”

“好在我们的目标是相同的，也就是都希望星际之间能够和睦共生。为了保证共同利益最大化，我们尽量避免对彼此之间产生暴力冲突。就算是冲突，也会尽量用协商的方式解决。

目前这些方式都还进行的平安无恙，并没有发生过大规模的战争事件。”

“那真的是双方都要在一个相当高的认知维度上，才能维护和平的长久发展。”

德里尔扎克点了点头：“共生关系中的要点就是彼此尊重，诚实与资源共享。纳迦族是整个宇宙中最古老的种族之一，他们在经历过无数场星际级战争后，认知到战争的确能够带来一些发展和变革，但其中所造成的痛苦代价远远超过了那些科技上的发展本身。

纳迦族掌握全宇宙最发达的科技，甚至可以利用科技创造出我们这一全新的种族出来。但他们对科技的解释是，科技是有限的，不能解决所有的问题。不能把一切痛苦的痊愈过程都依靠在科技上，这是片面且低效的。”

“那怎样做才是高效的呢？”

“具体要怎样做，纳迦族也处于一个