第一一七章 艺人待遇（2 / 4）

不是所有都能够出道的，根据专业的机构调查，韩国有约三成左右的青少年都有着成为艺人的想法和愿望，各大娱乐公司的练习生们更是多如牛毛。但真正能够出道的不足五分之一，更多的是在练习生时期便被残酷的淘汰掉了。

对这一点，三人都提出了强烈反对意见，尽管整个cgv集团都属于郑荣轩。但身为管理者，他们也不可能让郑荣轩去赔钱，所以坚持认为，练习生部门既便是不赚钱但也不能赔钱。因此整个练习生部的总体成本，以半年计算都将分摊到最新出道的艺人头上，其他公司们都是这么做的。最后还是郑荣轩坚持。这才将比例提高到了180%，其余的郑荣轩认为赔了也就赔了，权当是结善缘了，反正又赔不了多少。

同时，出道合约也不像其他的娱乐公司那样，要优先偿还公司的投资，而是公司扣除一半分成用来偿还公司的投资，其余的将支付给艺人，如果2年之内艺人没有还清投资的，要么一次性拿现金付清，要么在将剩余投资额再次提高20%后，在未来一年内以分成的7成形式来偿还，直至还清为止，同样在偿还清投资额之前，艺人是严禁解约的，否则将支付超高的违约金。

而且，歌手的经纪分成也与演员有着较大的差别，歌手本身在韩国地位就低，所以郑荣轩继续延用大多数的韩国娱乐公司的形式，分成协议最初为9：1，稍后取得一定地位后会提高到8：2，甚至是7：3，但最终不会超过5：5。

但与其他的娱乐公司不同的是，cgv的歌手合约是范指绝大多数的收益都是这个比例，而不是像其他的娱乐公司那样，只有其中的少数几项是收益分配比例，比如唱片的收益以及综艺节目、商演的收益等全都归公司所有。

这在郑荣轩看来简直有点不是人了，郑荣轩也不指望着从这些弱势的艺人们身上压榨的太狠了，否则非得把他们全都逼走了不可。所以，郑荣轩的分成比例，基本是一刀切的形式，即基本上所有的收益分配都是这个样子，但唱片因为情况特殊，所以销量不足一万张的不支付收益，因为那个对于公司来说是赔钱的，只有销量上去了，才有可能赢利。而且郑荣轩清楚的知道，唱片的销量会越来越少，也没必要把这个看得太重，将来的大头还是音源，那才是歌曲赚钱的王道。

四人确定下合约的分成来后，朴相庆有些苦笑道：“郑理事真是太仁慈了，相信这些合同一旦泄漏出去的话，一定会让整个韩国的艺人们争先恐后的投奔而来，这下子恐怕我们要面对其他公司的围攻了。”