第一八七章：刻意针对（2 / 3）

我们没必要花半个月，一百家门店同一时间全部改造，我们可以分区分时间进行，尽力把影响降到最低。”

他侃侃而谈：“除针对现有的门店进行改造外，我们进行扩张，新开其他的门店前，可以提前做好工作，将厨房设计在内，下次就不需要进行改造了。”

他看着林晓光，开个玩笑，道：“其实我有些好奇，林助理之前为什么没有想到加上厨房制作熟食，而是营业后才说这事，难不成有意给秦淮食饮输送利益？当然，我只是开个玩笑，小光是华闰万家的元老和功臣，没有他就没有华闰万家，要是他吃里扒外的话，把便利店的生意叫钟老板去做，也就没有我们什么事了。”

气氛有些异样，谁都察觉到空气中的火花，谁也没料到姚远会对林晓光开炮。

姚远哈哈一笑，结束话题。

其他人却没笑，罗耀国更没笑，至于林晓光，此时能忍住不发作已经很克制了。

这姚远说话太阴损，没有林晓光就没有华闰万家，这句话什么意思？他一个小小的处长助理，罗耀国作为业务处的处长，他听了怎么想？

罗耀国脸色平静，丝毫没有一丝不悦，只是摇摇头，敲敲桌子，说道：“姚科长，让你指出去年运营便利店的问题，总结教训，不要把话题扯远了。”

“是，处长。”姚远毕恭毕敬，没有一丝不耐。

这时，人事科科长邹莉莉突然插嘴，说道：“我们人事科也有问题要指出，教训要总结，之前定的，二十四小时营业，四组员工，每天三班倒，就是十二个人，后来我们发现，晚上不需要三个人，两个人甚至一个人就行，三个人的话太浪费人力。”

“这是犯了教条主义错误，我们人事科做事前，应该因地制宜，而不是遵从教条，一刀切，这一点我们要检讨。”

邹莉莉话里话外，没有一丝指责林晓光的意思，可在坐的谁都不是傻瓜，轮班制是他定的，虽然是人事科执行，但现在犯了错误，当然也是他的错。

罗耀国可以回护自己，但这事却是说不过去的，林晓光当下低头认错，道：“便利店营业前事情太多，内地香江来回跑，人手不足，没人分担，我考虑事情不周，幸好人事科及时发现错误，要检讨的应该是我，这是我的错，我检讨。”

有些事情，确实是太忙，没有考虑到，这一点林晓光自己也承认。

华闰万家能做到现在这一步，罗耀国很清楚，林晓光起着战略性的作用，一丁点的战术上的小错误，谁也不能以